中国铁塔作为一家大型通信基础设施综合服务企业，负责全国范围内的通信基站基础设施建设、维护及运营。以下是关于中国铁塔工作的详细情况：
工作环境
1. 工作氛围：整体工作氛围较为舒适，同事之间相处融洽，大家齐心协力完成任务。公司致力于为员工创造良好的工作环境。
2. 公司规模：中国铁塔由中国电信、中国移动和中国联通共同出资设立，业务规模庞大，需要大量员工。
工作待遇
1. 薪资待遇：整体薪资待遇较低，特别是在与工作量相比时，性价比被认为不高。薪资待遇缺乏明确标准，更多时候取n2. 福利：公司提供社保（5险），但具体覆盖率有所差异，80%的员工反馈有社保，15%的员工没有，3%的员工不清楚。
工作强度
1. 工作强度：工作强度较大，加班文化普遍，工作日与休息日的界限模糊。员工需要随时响应工作任务，生活在高度紧张的状态下。
2. 晋升制度：晋升难度较大，硕士应届生基本从4岗开始，晋升到9岗需要非常出色的表现。
工作稳定性与职业发展
1. 稳定性：公司内耗少，心理感受较为体面和稳定，偶尔有员工关怀和文化团建活动。
2. 职业发展：对于新员工来说，中国铁塔的待遇较低，但公司业务规模大，提供较多就业机会。建议通过校招进入公司以获得更好的发展机会。
中国铁塔的工作环境较为舒适，同事关系融洽，但工作强度较大，薪资待遇较低。对于期望在国企工作、对职业发展有较高期望的人来说，中国铁塔可能是一个不错的选择。对于更注重薪资待遇的人来说，可能需要考虑其他公司或行业。你有没有想过，如果有一天，你能在中国铁塔这样的国企里工作，那会是怎样的体验呢？今天，就让我带你一起揭开这个神秘面纱，看看中国铁塔的工作究竟怎么样吧！
一、入职初体验：从笔试到面试，一路过关斩将
想象你坐在家里，电脑屏幕前，紧张地等待着笔试的开始。这就是中国铁塔的校园招聘过程的第一步。虽然是在家考试，但难度可不小哦！题目涵盖了专业知识、逻辑思维和综合能力，考验的可不仅仅是你的书本知识。
过了笔试这一关，紧接着就是面试。面试分为无领导小组讨论和单面。无领导小组讨论考验你的团队协作能力，而单面则侧重于考察你的专业知识和个人素质。记得，面试官可是很会观察细节的哦！
二、工作环境：五险一金，福利齐全
当你成功加入中国铁塔这个大家庭后，你会发现，这里的工作环境相当不错。五险一金齐全，医疗保险也很齐全，这可是国企的标配。而且，根据你的工作性质，还会有各种补贴，比如车补、饭补、通信补贴等。
不过，工资嘛，可能不会让你大吃一惊。刚入职的第一个月，工资可能在3000多，之后每个月在4000到5000之间浮动。当然，如果你有丰富的经验，工资自然会更可观。
三、工作内容：写稿做表，杂事不少
虽然你是学财务的，但到了中国铁塔，你可能并不会从事财务工作。在这里，你可能会负责写稿、做表等杂事。别小看这些杂事，它们可是考验你细心和耐心的时候。
同事们都挺年轻的，领导层也大多是40岁出头的。学历方面，除了第一次校招时招了几个211大学的毕业生，后来来的大多是普通大学甚至三本的。至于奖金，去年年底发了4000多，虽然不算多，但至少饿不死。
四、工作压力：业绩为王，压力山大
在中国铁塔，业绩可是非常重要的。如果你是外地的，做好了年年得C的准备。男员工如果去区域，将来可能能当个办事处主任，但那也是需要付出很多努力的。
至于加班，那更是家常便饭。第一个月在区域每周休息一天半，回到市公司平常不定时加班，周六基本没休过，周天不定时加班。虽然听起来很辛苦，但这也是国企工作的常态。
五、职业发展：前景如何，各说各话
关于中国铁塔的前景，众说纷纭。有人说，没有后台，基本没啥前途。从三大运营商来的都有后台，排着队呢。但也有人认为，作为国企，稳定的工作和不错的薪资福利在当前就业困难的大环境下也显得弥足珍贵。
总的来说，中国铁塔的工作怎么样，还得看你自己。如果你能适应这样的工作环境，能承受这样的工作压力，那么这里或许就是你的理想之地。否则，还是慎重考虑一下吧！